Description

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

Job Purpose and Impact

Apoiará as responsabilidades administrativas do dia a dia no que diz respeito ao planejamento e programação de suporte administrativo e administrativo variado e complexo às Operações, apoiando os esforços entre os departamentos. Nessa função, você fará parceria com as Operações para garantir que os requisitos de custo, qualidade e segurança sejam atendidos.

Key Accountabilities

• Apoiar as responsabilidades diárias do sistema operacional, como produzir relatórios e inserir atividades diárias e mensais.
• Auxiliar com atividades de administração de estoque, como inserir ajustes de estoque, atualizar inventários de clientes e produzir atualizações de relatórios curtos.
• Ordem de suprimentos de fábrica e remessas de ingredientes, incluindo verificação de ordens de compra abertas e envio a contas a pagar de pedidos para processamento com direção e orientação.
• Pode auxiliar na contagem de estoques físicos.
• Outras funções atribuídas

Qualifications

Ensino médio completo;

Conhecimentos básicos em informática e SAP;

Ensino superior em andamento em Administração, Logística ou áreas correlatas será considerado um diferencial.

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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